健全な人財と企業をつなぐ。夢と希望を未来へつなぐ。
- 旅館業を営む中で目の当りにした、深刻な人手不足、度を越した採用コスト高騰に悩まされる、地元、熱海・伊豆また、同じ悩みを抱える地方で生きる人々の助けになりたい。
- 外国人労働者の受け入れ拡大を行っても首都圏にだけ人財が集中してしまえば意味がない。「良い会社と住環境」は地方にも存在することを知ってもらいたい。
- 夢と希望を持って母国から日本へやってきたベトナム人留学生が、就職することが出来ずに帰国してしまうことが多いのが現状。母国では大卒のエリートだけど仕事が見つからない。ビザも期限切れ。志半ば夢を見切ってしまう。そんなベトナム人を放っておけない。力になってあげたい。
この様な思いをもとに代表の斎藤、ベトナム人のライで立ち上げた事業です。
ベトナム人の魅力
- 親日国家である
- 年長者を敬い、人間関係を重視する(上下関係含む)
- 日本と近しい文化、風習が多々ある (箸、米、お茶、ファッション、仏教、謙遜、家族思いなど)
- 陽気で行動力がある
- 手先が器用
- 向学心旺盛で、記憶力が良い
- 戦後の日本の様に勢いがある
- 戦後30年の国家である為、人口ピラミッドのピークが20~30代前半
サイトライ・オフィスの特徴
- 業界最安値!成功報酬は理論年収の15%~
- 完全成功報酬型(内定後、ビザ取得・資格変更が不許可となり、働くことが出来なければ報酬はいただきません)
- 早期退職の場合返金制度あり。
- 掲載期間がなく、採用ができなかった際は費用が発生しません。
- 求人特化型検索エンジンの様なwebマーケティング、ライティングスキル不要。
- 日本語検定N3(日常的な場面で使われる日本語を理解できる)以上の求職者様をご紹介。
- 外国人雇用の経験がない事業主様へのサポートも致します。
- ビザ申請に不慣れな求職者様へは信頼のおける行政書士の紹介を行いますので、ビザ取得の許可率を高めることができます。
- 入社前の求職者様へアドバイス致します。(母国と異なる日本文化、同じ会社で働き続ける重要性、次回ビザ更新に向けての準備など)
オプション・お値引き
- 成功報酬に理論年収の7%を追加 → 実績のある行政書士のご紹介・ご利用が可能です。
- 成功報酬に理論年収の5%を追加 → 引越しサポート(アパート探し、ライフライン契約込み)
- 複数名同時に採用される企業様には当社規定によりお値引き制度が御座います。詳しくはお問合せ下さい。
- 2回目以降のご利用の企業様は更に優遇価格にてご案内させていただいております。
- ご希望がある場合、勤務開始から6ヶ月間、企業様、求職者様のお悩み相談も承っております。
サービスイメージ
人材を募集している事業所様へ新たな外国人雇用の機会をご提案致します。
取引開始から採用決定・入社までの流れ
①ご契約
「人材紹介申込書」へのご署名・ご捺印・ご返送をお願いします。
②ヒアリング
アドバイザーに貴社の求人情報シートのご記入・ご返信をお願いします。
③ご紹介
面接希望の求職者様をご紹介させていただきます。 貴社のご要望を満たした場合、面接を設定致しますので、面接可能日を確認させていただきます。
④面接
貴社ご担当者様と求職者様の面接です。面接の結果は担当アドバイザーより求職者様へご連絡致します。
⑤内定
求人情報シートを製本してお送りします。ご署名・ご捺印・ご返送をお願いします。 これらの書類をもって求職者様への内定・採用条件の提示となります。
⑥採用成立
ご返送いただいた求人情報シートを求職者様が確認し、署名・捺印した段階で採用成立となります。
⑦ビザ申請
新卒等、ビザの変更が必要な場合、事業所様、行政書士、求職者様の3者で入国管理局への申請書類を作成していただきます。中途採用の場合、就労資格証明書の交付申請を入国管理局にて行います。
⑧入社
実際の入社日を確認させていただくため、入社確認書へのご署名・ご捺印・ご返送をお願いします。
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